“灯塔工厂”第二城 | 合肥新质观⑤

“我们在'灯塔工厂'的投资，是一步一步改善升级的。”海尔合肥空调互联工厂相关负责人李春风告诉记者，对于生产线的更新，通常是一个渐进的过程，根据自身的技术能力和市场需求来逐步引入智能化和自动化设备，以提高生产效率和产品质量，这种渐进式的更新可以减少一次性的大规模投资风险，并允许企业逐步适应新技术。

在技术创新方面，海尔引入先进的制造技术和工业互联网平台，提高生产自动化和智能化水平；在数字化转型方面，通过数字化手段优化生产流程，实现数据驱动的决策制定。“中央空调本身就属于比较高端的产品，我们做数字化的立足点是提质增效，每年都有相应的自动化、信息化投入，改善幅度是比较高的。”李春风说。

像是焊接环节，自动焊前，工厂利用AI算法自动推荐工艺参数调整方案；自动焊后，通过超过20000条焊接检测数据构建的图卷积神经网络模型，精准预测焊接熔深质量，并前馈控制焊接工序，实时优化60个焊点的焊接温度和时长，将焊接不良降低85%；在测试环节，工厂则利用AI算法预筛显性缺陷，搭建包含139项质量问题的10万+节点数知识图谱，进行自检测、自诊断、自优化，大幅提升测试下线效率。

生产线的数字化和智能化水平提升，如何反哺生产效率和产品质量提升？海尔合肥空调互联工厂数据显示，通过数字化改造，实现了工厂人效同比提升49%，单台制造费用同比下降30%，产品不良同比下降58%。“合肥海尔中央空调生产线的数字化和智能化是一个不断发展和渐进更新的过程，虽然涉及一定的转型成本，但从长远来看，数字化赋能为企业带来的生产效率提升和成本降低的益处是显著的。”李春风补充道。

“智造”加速释放新质生产力

在不断崛起的一座座“灯塔工厂”背后，企业如何看待数字化、智能化转型？海尔智家相关负责人则表示，通过数据的采集和应用，不仅能实现生产端的智能化升级和消费端的个性化服务，同时将数据作为新的增长点，还能推动企业的持续创新和发展，数字化转型既是技术浪潮下的必然，也是长期主义的愿景驱动。

合肥当地的政策又如何为企业的数字化转型提供助力？在海尔合肥空调互联工厂的建设过程中，高质量外网建设和企业内网改造为“灯塔工厂”夯实了数字基础，像是开通国际互联网数据专用通道、建设工业互联网标识解析节点、打造国家互联网骨干直联点，以及大量建设5G基站。

记者从合肥市数据资源局获悉，在“千兆城市”建设方面，截至2023年年底，全市建成5G基站2.25万个，5G基站城区覆盖率100%，农村覆盖率95%；城域骨干出口带宽18.8Tbps；在国际互联网通道方面，带宽达到40Gbps，是安徽省首条通达我国互联网国际出入口局的直连高速通道；开通骨干直连点，带宽达到2600Gbps，跃居全国第5位。

数字人才需求瞬息万变，数字人才招引也显得极为重要。合肥不仅组织大数据企业和数字基础设施建设企业，赴外地高校开展数字人才招聘，为企业引进数字人才提供支持；还与高校加强合作，通过加强实习实训、校企联动探索数字经济应用型人才培养新模式；与云畅数据合作开展数字经济人才对接活动，提前开展人才需求摸排。

具体到制造业领域，合肥的数字化转型成果如何？除了五座“灯塔工厂”，羚羊、容知等12家国家级工业互联网平台，1.7万家企业“上云用数”，规上工业企业“智改数转”实现全覆盖，培育智能工厂138家、数字化车间1287个……在“制造”向“智造”的跃升过程中，今年上半年合肥全市规模以上工业增加值同比增长15%，创近30个月新高。

此外，合肥还在努力帮助更多的中小企业搭乘“数智化快车”，聚焦中小企业不敢转、不会转、不愿转等问题，出台《支持中小企业数字化转型试点城市建设若干政策》，对完成数字化改造且数字化水平达到二级、三级、四级的试点企业，将分年度按照一定比例分别给予最高30万元、40万元、50万元一次性数字化改造投入资金补贴。

文 | 记者 许张超

图 | 记者 李志文返回搜狐，查看更多